Compétences managériales et soft skills ...
Document type :
Article dans une revue scientifique: Article original
Title :
Compétences managériales et soft skills développées dans les jeux au service de l’entrepreneuriat
Author(s) :
Rampnoux, Olivier [Auteur]
Centre de recherche en gestion [CEREGE [Poitiers]]
Alvarez, Clément [Auteur]
Immersive factory [France]
Alvarez, Julian [Auteur]
Institut national supérieur du professorat et de l'éducation - Académie de Lille - Hauts-de-France [INSPE LHdF]
Immersive factory [France]
Ludoscience : Studying Video Games [Ludoscience]
Centre de Recherche en Informatique, Signal et Automatique de Lille - UMR 9189 [CRIStAL]
Groupe d'Études et de Recherche Interdisciplinaire en Information et COmmunication - ULR 4073 [GERIICO ]
Centre de recherche en gestion [CEREGE [Poitiers]]
Alvarez, Clément [Auteur]
Immersive factory [France]
Alvarez, Julian [Auteur]
Institut national supérieur du professorat et de l'éducation - Académie de Lille - Hauts-de-France [INSPE LHdF]
Immersive factory [France]
Ludoscience : Studying Video Games [Ludoscience]
Centre de Recherche en Informatique, Signal et Automatique de Lille - UMR 9189 [CRIStAL]
Groupe d'Études et de Recherche Interdisciplinaire en Information et COmmunication - ULR 4073 [GERIICO ]
Journal title :
Revue Internationale des Langues Etrangères Appliquées
Publisher :
Association Nationale des Langues Étrangères Appliquées (ANLEA)
Publication date :
2024-12-19
Keyword(s) :
Compétences managériales
éducation
jeu
serious game
soft skills
compétences psychosociales
jeux sérieux
éducation
jeu
serious game
soft skills
compétences psychosociales
jeux sérieux
English keyword(s) :
managerial skills
education
game
play
serious game
soft skills
education
game
play
serious game
soft skills
HAL domain(s) :
Sciences de l'Homme et Société/Gestion et management
Sciences de l'Homme et Société/Sciences de l'information et de la communication
Sciences de l'Homme et Société/Sciences de l'information et de la communication
French abstract :
Sur le marché du travail et pour les recruteurs en entreprise, les soft skills ou compétences psychosociales sont devenues de plus en plus recherchées. Les compétences techniques sont toujours présentes, mais elles ne sont ...
Show more >Sur le marché du travail et pour les recruteurs en entreprise, les soft skills ou compétences psychosociales sont devenues de plus en plus recherchées. Les compétences techniques sont toujours présentes, mais elles ne sont plus suffisantes sur le marché du travail. Dans cette dynamique, il est possible de mobiliser du serious game et du jeu comme outils pour travailler plus spécifiquement des compétences managériales. Après avoir souligné l’importance de ces compétences, nous proposons une sélection de titres et un regard critique sur des jeux qui peuvent les solliciter et les conforter. https://anlea.org/revues_rilea/olivier-rampnoux-clement-alvarez-julian-alvarez-competences-manageriales-et-soft-skills-developpees-dans-les-jeux-au-service-de-lentrepreneuriat/Show less >
Show more >Sur le marché du travail et pour les recruteurs en entreprise, les soft skills ou compétences psychosociales sont devenues de plus en plus recherchées. Les compétences techniques sont toujours présentes, mais elles ne sont plus suffisantes sur le marché du travail. Dans cette dynamique, il est possible de mobiliser du serious game et du jeu comme outils pour travailler plus spécifiquement des compétences managériales. Après avoir souligné l’importance de ces compétences, nous proposons une sélection de titres et un regard critique sur des jeux qui peuvent les solliciter et les conforter. https://anlea.org/revues_rilea/olivier-rampnoux-clement-alvarez-julian-alvarez-competences-manageriales-et-soft-skills-developpees-dans-les-jeux-au-service-de-lentrepreneuriat/Show less >
English abstract : [en]
On the work market and for corporate recruiters, soft skills have become increasingly sought-after. Technical skills are always present, but they are no longer sufficient on the employment market. As part of this dynamic, ...
Show more >On the work market and for corporate recruiters, soft skills have become increasingly sought-after. Technical skills are always present, but they are no longer sufficient on the employment market. As part of this dynamic, serious games can be used as tools to work more specifically on managerial skills. After underlining the importance of these skills, we propose a selection of titles and a critical look at games that can stimulate and reinforce them. https://anlea.org/revues_rilea/olivier-rampnoux-clement-alvarez-julian-alvarez-competences-manageriales-et-soft-skills-developpees-dans-les-jeux-au-service-de-lentrepreneuriat/Show less >
Show more >On the work market and for corporate recruiters, soft skills have become increasingly sought-after. Technical skills are always present, but they are no longer sufficient on the employment market. As part of this dynamic, serious games can be used as tools to work more specifically on managerial skills. After underlining the importance of these skills, we propose a selection of titles and a critical look at games that can stimulate and reinforce them. https://anlea.org/revues_rilea/olivier-rampnoux-clement-alvarez-julian-alvarez-competences-manageriales-et-soft-skills-developpees-dans-les-jeux-au-service-de-lentrepreneuriat/Show less >
Language :
Français
Peer reviewed article :
Oui
Audience :
Internationale
Popular science :
Non
Collections :
Source :