Les compétences pour négocier l'organisation du travail : le cas d'un projet industriel d'automatisation
Fähigkeiten zur Verhandlung der Arbeitsorganisation: der Fall eines Projekts zur industriellen Automatisierung;
Skills to negotiate organization of work: The case of an industrial automation
Type de document :
Article dans une revue scientifique: Article original
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Titre :
Les compétences pour négocier l'organisation du travail : le cas d'un projet industriel d'automatisation
Fähigkeiten zur Verhandlung der Arbeitsorganisation: der Fall eines Projekts zur industriellen Automatisierung
Skills to negotiate organization of work: The case of an industrial automation
Fähigkeiten zur Verhandlung der Arbeitsorganisation: der Fall eines Projekts zur industriellen Automatisierung
Skills to negotiate organization of work: The case of an industrial automation
Auteur(s) :
Lecoester, Agathe [Auteur]
Gaillard, Irène [Auteur]
Forrierre, Justine [Auteur]
Psychologie : Interactions, Temps, Emotions, Cognition (PSITEC) - ULR 4072 [PSITEC]
Six, Francis [Auteur]
Gaillard, Irène [Auteur]
Forrierre, Justine [Auteur]

Psychologie : Interactions, Temps, Emotions, Cognition (PSITEC) - ULR 4072 [PSITEC]
Six, Francis [Auteur]
Titre de la revue :
@ctivités
Nom court de la revue :
Activités
Numéro :
15-2
Éditeur :
Association Recherches et Pratiques sur les ACTivités
Date de publication :
2018-10-15
ISSN :
1765-2723
Discipline(s) HAL :
Sciences de l'Homme et Société/Psychologie
Langue :
Français
Audience :
Internationale
Vulgarisation :
Non
Établissement(s) :
Université de Lille
Équipe(s) de recherche :
Justice & Travail
Date de dépôt :
2021-03-26T12:22:07Z